ここ最近は、株式・不動産投資などといった不労所得を得た…

今の時代は株式・不動産投資の不労所得で儲けたり、起業を目指す人も増えています。

近年では、株・不動産投資などの不労所得や個人経営 ・起業といった生き方も増えています。そのような世の中の変化もあり、「雇用されて働くこと以外は不安定であぶない」といった考えも過去のものとなりつつあります。高度経済成長時代においては、先の見えない自営業で生きるよりも組織の一員として働くほうがずっと安定性にすぐれており、人が生きていくうえでもっとも正しい道としてまたそれが自然のことのように世の中に認識されてはいました。そういった成長期は終わり、現在のような時代は「成熟期」と表現します。近い将来ではコンピューターの進化につれて、機械化や自動化が加速し、仕事で、人の力を不要とする時代が到来する、とも言われています。

女性が転職するに当たり、数年前と現在と少し変化があるようです。

女性の再就職に際して、今と数年前では若干の違いがあるようです。以前は、結婚と出産の予定の有無などのことに関して、当たり前のように女性たちへ質問していました。でも、今はセクハラに該当するとして質問を避ける会社が増加傾向にあります。そして、世間に名の知れた大企業ほど、NG質問として全面的に避ける傾向にあります。ただ実際、面接する側ははい・いいえ、で返答するのではなく、その女性が、結婚した後も働きたいのか、出産後は仕事にすぐに復帰するつもりかなどを当然、把握しておきたいとは思っています。自らの価値観を知っておいてもらうためにも、自己ピーアールや志望した動機と並行して話すことで相手側にもしっかり伝わり、また、モヤモヤも解消できると考えます。なので、たとえ、聞かれていない箇所についても、あなたから気遣いつつ、話をしておくのが良いでしょう。

勤め口を探していたころかなりたくさんの人材紹介会社に登録していたのですが、…

自らが仕事を探していた時期に何個かの人材紹介会社に登録していたことがあります。その時に特に感じたのは転職アドバイザーのレベルにおいても驚くほど様々あって大体は十分だと感じる対応をしてくれない人ばっかりでした。私とっては大切なことことだからもっと心して向かい合ってほしいという願いがいっぱいになって、そのことが契機となってキャリアカウンセラーになりたいと考えるようになりました。その資格の取得は経済的な負担にもなりました。また勉強面においてもハードですが、求職中の方から信頼してもらえる人になるために努力しています。

こうした話は兄の知り合いの話です。

これは知人からの話です。就職活動を始めて新卒の就職活動で入社第一志望であった最終目標であるA社で行われた入社試験で、最後の役員面接で不採用となり、その先仕方なく別の会社に入りました。そのあと2年経ったぐらいに派遣の求人サイトをチェックしていた際偶然にもA社の紹介予定派遣の仕事を見つけて、気持ちを抑えることができなくなってその時の会社をすぐさま辞めて、A社で派遣での勤務を開始、勇気がありますね。必死のパッチで頑張ってのちになんとかA社で正社員として働くことができ、現在においてはやりがいを持ちつついきいきと仕事をしています。

今現在の自分の職場や業務について何かしらの不満があるはずです。

今のあなたの勤め先や仕事に対する不満に感じていることの中に、「自分の持っているスキルや能力を正当に評価してもらえない」または、「年収のアップも、昇進も出来ない」といった不満が多数を占めます。とはいえ、気持ちは分かりますが、そういった悩みを持った人のなかには自分自身の能力を過大評価してはいないか、再確認しておく必要があります。仮に、自分を過剰評価していることに気が付いていない人が転職活動をした場合、「この求人では、自分を活かせない」と再就職先がまったく見つからないことになりかねません。可能性が少なからずあります。転職で良い成果を出すためにも、自分のキャパシティを厳しい目で客観的に評価してみてください。

仕事をするにあたって心的につらくなり、転職せざるを得ない状況にまで悪化したな…

仕事をするにあたり、回復が難しいほど精神的に相当につらくなってしまい、転職しなくてはいけない状況となったなら、そのときは、会社（の関係者）と相談していくより自分の家族に相談したうえで、退職するか判断した方が良いです。それは、働くのは自分のためでもありますが、家族の問題ともいえます。どれだけ高給をとったからといって、メンタル面がボロボロになるほど我慢しながら延々と働くのは良い訳がありません。今の時代は、物質的な豊かさよりも、働きやすさを優先する生き方も徐々に増加傾向にあります。あなたの家族や、自身の心と体の健康を考えていきましょう。

求人サイトを見る際、「デスクワークがしたい」という人ほど…

求人に係る情報をチェックする際、例えば、オフィス系の仕事がしたいからと、はなから製造業をあまりチェックしていませんが、そんな人の多くは「製造業は、現場で製造する仕事だけしか求人募集してない」と勝手な思い込みで認識している場合もあります。実際に、製造業での求人であったとしても、現場に出る製造の仕事だけでなく、人事・総務・経理と言った人材や購買、営業管理などの「オフィス系」に分類される部門もかなり存在します。製造業の勤務場所はビジネス街のような環境とは違います。ですから、仕事帰りに買い物を楽しめる環境で働きたいと考えている人には、その箇所がマイナスと感じるかもしれません。そうであったとしても、自分のエゴをなくすことで素敵な出会いがあったり、良い仕事が得られる可能性もあるので、ぜひ選択肢に加えてみてください。

転職することをスムーズなものにするには、行動する前…

後悔しない転職するとを目指すのなら、戦略を立てながら行動するようにしましょう。昨今は名前も知らないような中小企業の意地でか公式ホームページに会社の紹介を書いている企業が多いので、インターネットを使って自分の気になる点をチェックしておくとまたその企業のよくわからないことなどをチェックしておくと転職に役立つはずです。公式ホームページ以外にも、「転職サイト」にログインするのも効率的ではありますが、実際に何よりも転職の候補している職場を自身で判断するのも大事です。

転職活動に特に注意が必要な募集内容は、そこまできつくなさそうな仕事なのに給料がよく・・

転職活動中に気を付けるすべき募集内容は、そこまできつくなさそうな仕事なのにも関わらず給料が高く、拘束される時間が長めのものです。こういった求人内容の場合、給料に『みなし残業代』を入れて告知していることがたいへん多いのです。みなし残業代というのは、通称『みなし』とも表記し、30時間、45時間という感じで求人の内容に時間の併記があるはずです。これは、毎月これだけの残業が発生する可能性があるので、あらかじめ給料に残業代を入れておくという仕組みです。(合法です)例えば求人に『みなし残業代20時間込』と表記されていれば、「書かれた時間分の残業代を入れれば、これだけの給料です」という意味になります。ただし、悪質な求人には『みなし』を記載していない場合もあるので、よく気を付けてください。

転職する際は、様々な方法で情報を集めるのが通常だと思います・・

転職活動を始めるとき、いろんな手段で情報を得ることが多いと思いますが、転職系の口コミサイトは絶対に利用すべきです。少し前に、会社に不利益となる悪い口コミが書かれたという理由から、運営サイト側に損害賠償請求を起こし、話題になりました。辞めた社員の報復としてその手の口コミが投稿されていると見るのが一般的ですが、違った角度から見ると、ウソの書き込みだったなら、書かれた会社側が何ら気にする必要もないはずです。ですが、実際には『クロ』で「マズイと考え一刻も早く火消ししたい」としていると考えることも出来ます。口コミサイトも炎上が原因でアクセス数が増えるメリットもあるので黙認している側面もあるのですが、悪い口コミが多いと言う事はその分トラブルに遭遇する覚悟をする必要があると判断して良いはずです。何より、善良な会社だったらトラブルとは無縁です。

人生初の転職を行うにあたって、忘れてはいけないのはどうして今の仕事を去るのか・・

生まれてはじめて転職をするとき、なぜ今の仕事を辞めたいかについてハッキリしておかなくてはいけません。その理由こそが根本の問題になるので、やっておくのが無難でしょう。その上で問題を改善してくれそうな企業を決めてみましょう。卒業してからの転職活動は、学生時の就職活動とは違い、現在の仕事と並行して就職活動を続けていくことから、時間の調整能力も、気力・体力も必要です。したがって理由がはっきりしないまま転職しようとすると途中で行き詰まってしまうことがあります。どんなことがあっても転職したい、現状に変化を加えたいという強固な気持ちがなければ、転職活動にゴーサインを出すことはやめましょう。

古来より「石の上にも三年」という諺がありますが、大正末期から昭和初期にかけて原型がつくられ…

日本には昔から”石の上にも3年”という諺がありますが、大正末期から昭和初期にかけて原型がつくられた、「終身雇用制度」といわれる現代では定年退職までを勤め上げるという感覚は薄れ、「転職」を経験するのが一般的な事柄となってきています。が、転職と言っても誰でも彼でも、何時でも、何処でも、というような安易に仕事を選択し転職を繰り返して良いワケはありません。実際に再就職するつもりなら、大切なのは適した時期といえます。その基本として、現在の職場・仕事、自分の置かれている立場などに対して不満を強く感じていることを箇条書きにして多くて10項目、最低でも5項目は探しておきましょう。こうした作業をしておくことによって、転職活動の次の一手を考えやすくなります。そして、未来の展望が拓けたのなら、尻込みせず、今より良い仕事ができるように頑張っていきましょう。

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